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在鸣熙

我们分享量化,分享我们认为长期有价值的事情;我们倾听行业,倾听市场,倾听你。

 

秉持着乐于分享、乐于倾听的习惯,在鸣熙快速发展的时期,我们也想听听员工的感受。我们特别邀请了来自不同部门、不同岗位的九位同事,分享他们的一些切身体验。让我们一起来听听。

以下括号里偏白文字为小编吐槽,并非员工感想。

01 投资经理 Michael

(昵称:普渡众生的麦麦)

在这家私募工作是一段颇具启发性的经历。与我以往所接触的大型机构相比,这里有一种更为亲密和灵活的气氛。工作中,同事们彼此之间的界限被模糊了,这让团队合作变得无比自然,每个人的想法都得到了认真的倾听与考虑。(Michael的修身养性、兼爱大局观也得到了大家的倾听)

尤其值得一提的是投研工作的灵活性。这里不拘泥于传统的框架和公式,而是鼓励我们跳出常规,去挖掘那些被市场忽视的投资机会。公司文化对创新的鼓励体现在日常的一切中,从开放的讨论会到对于新投资策略的尝试。

在工作的时间上,公司鼓励高效工作,不鼓励无效加班(是的,再忙的时候不影响干饭),这样我们可以在业余时间得到充分的休息,才能在投研的时候长期可持续地产生更多的灵感,实现work-life balance。(相信我,老板说有,真的能有)

 

Michael恨不得

住在公司   

因为他说:愿驻公司畔,望尽浦江潮。楼高景更远,自在也逍遥。

(我愿称为:麦克尔,和光居士)

02 投研部 Mr.C

(本以为是个高冷帅哥,实则是老干部)

在一家快速成长的公司工作,意味着激励新员工更快地成长,我认为这是鸣熙在公司成长阶段给予新员工和应届生最大的助力之一。由于业务处在一个快速发展的阶段,即使是刚加入鸣熙,新员工或应届生也可能会在短时间内就成为独当一面的团队中坚,同时,鸣熙的激励制度也使得优秀突出的员工得到非常有市场竞争力的回报。(老干部一贯发言风格)

另外,虽然鸣熙有许多不同的部门、团队,但是所有的同事们都认可和享受公司自由、轻松的文化氛围

 

投研部

紧靠饮料冰柜

想喝的饮料

应有尽有

03 投研部 Mr.L

(顶着最潮的发型,写着最正经的代码)

真正进入量化行业之前,我本以为量化工作会像是一系列已经设定好的算法和模型,每天只需要做枯燥无味的维护工作。

但进入鸣熙以后,我才发现,原来数据并不是一成不变的,它更像是汹涌而来的海浪,你只有抓住它的核心,才能紧跟市场的脉搏。鸣熙给我提供了一个十分纯净的研究环境,在鸣熙,我的任何天马行空的想法都能得到支持,都能快速变成实验、变成实盘操作。(研究员中的诗人?)

 

休闲大厅

桌上足球

盘后来一把

再去写代码

04 投研部 量化新秀Mr.K

(为人好心善的韩系帅哥打call)

在鸣熙度过的两个月让我深入感受到量化行业的魅力。作为新手,我在这里不仅将学校的理论知识与实际工作紧密结合,还享受到了充分的探索自由

我的导师总是耐心地指导我,无论是项目进度的实时反馈,还是对我的疑惑给予的详尽答疑,都让我感觉自己在正确的道路上稳步前行。尤其宝贵的是,在和导师的深入讨论中,我能够触及到行业的核心理解和敏锐洞察,这些都极大地拓宽了我对量化交易及市场动态的认识。(小编+1)

对于我这个刚从海外回国的员工来说,鸣熙灵活的工作时间、成果导向的工作评价体系、无障碍的沟通方式,都极大地提升了我的工作效率。鸣熙还非常关注团队的凝聚力和员工的身心健康,定期的体育活动不仅加强了我和同事们之间的联系,也让我在紧张的工作之余享受运动的乐趣(下次活动看你表现),实现了生活与工作的平衡。

 

从编程学习

到管理团队

来鸣熙图书角

get精神食粮

05 投研部 量化新秀Mr.Z

(会给小编提宣传建议的热心群众)

在鸣熙上班,每天充满了激情和挑战。作为刚接触量化不久的新人,我的知识体系和研究方式不够完善,但是我的Mentor非常耐心、细心,给予了我非常大的帮助,让我能够快速地深入到研究之中,而且在与pm的交流中,pm往往能够一针见血地指出问题所在。

与我入职之前想象中不同的是,鸣熙的研究员之间交流非常多,大家对于不同的项目经常交流想法,在研究陷入困境之时,同事们的意见往往能够帮我度过难关,比起单打独斗,这种工作方式帮助我更加迅速地进步。

 

Mr.Z说

很难有机会

欣赏外滩夜景

因为

晚上不加班

06 市场部 Mr.M

(原来东北人真的爱请客!)

金融行业是很多应届生从校园步入社会的首选,热度和难度从未削减,竞争的激烈程度也在逐年递增,但金融行业是一个很大的概念,并不是所有的公司和岗位都能给我们一个光明的未来。研究生期间,我总共经历了5段实习,有一级市场也有二级市场,过程中也憧憬过、迷茫过、焦虑过。只有经历过这个过程,才知道自己擅长做什么想要的是什么,最终很幸运进入了鸣熙资本这家极具潜力且充满爱,并且注重长期主义的公司。(是爱让你沉迷请客吗?)

对于一个新人而言,我个人认为最重要的是:公司是否重视对于新人的培养和职业规划。中国永远不缺少应届生,但是缺少愿意花时间用心培养应届生的好公司。鸣熙这点做的很好,好的带教老师可以帮助你尽快进入角色,尽快过渡掉新手期,这也会让我们这些刚进入这个行业的新人充满自信(来自校园十佳歌手的自信),找到自己的发展方向。

 

M总年度目标:

常驻会议室

路演一百次

07 综合部 Ms.H

(感谢来自Ms.H的每日投喂)

2021年加入鸣熙,深刻的感受到了同事们的优秀:清华、北大、交大、复旦、国外QS前100大学.....还有量化投资的神秘世界,聪明人玩的游戏!来鸣熙快三年了,我收获了很多成长。

公司自由+责任的企业文化我非常喜欢,没有996、007,不提倡无效加班,更注重工作的结果,强调团队合作、互相尊重(感谢你尊重我对于下午茶的选品要求)。还有就是公司福利,每月举办各种活动:生日会、小游戏、运动类项目、学习类培训等,最喜欢的还是每次活动时诱人的下午茶....(隔壁桌的同事都被你养得日渐壮硕了)

 

零食饮料水果

不间断上新

她仿佛想把我们

全部喂胖

 怎么办?在线等

08 运营部 运营新秀Ms.D

(话不多说,就爱开户)

我目前是一名运营部门的实习生,虽然实习时间不长,但带教老师会让我自己上手处理不同的事务,会帮助我理解事情背后的逻辑,而不是去做一些简单的重复性工作。

办公室的氛围很融洽,同部门的同事也给我了非常多的帮助。公司每个月都会举办活动,可以帮助我更好地融入公司,劳逸结合。这几个月的实习远比我想象的要充实,同时也收获颇丰。

 

Ms.D

外出办业务路上

不忘写个人感受

小编为她点一个

大大的赞 👍

09 交易部 Mr.F

来了鸣熙已经四个月了,真实感受是很棒的。领导带新人非常耐心,教学很细致,入职第一个月就学习了很多关于知识,感受到金融市场的复杂残酷,以及未来无限的发展前景。

鸣熙的工作环境很精致,办公桌椅都很舒服,超级宽的工位、可升降办公桌,旁边就能看到黄浦江以及陆家嘴三件套,工作之余可以欣赏景色。旁边就是外滩,午休和下班后,可以在黄浦江江边散步,吹吹风,一天的疲劳也能得到缓解。(没想到你还是个精致男孩)

鸣熙的福利也很棒,没有上下班打卡的限制,压力相对就小了很多(但这不是可以翘班的借口),可以穿着自己舒适的便装工作,工作时也不需要过于刻板拘谨,有问题可以直接发问,如果同事有时间一定会给我们细致的解答。

 

 

忙着交易

勿扰

公司环境

公司活动

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